Programas y talleres

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Retroalimentación Efectiva

Temas

  • ¿Qué es y qué no es?
  • Principios básicos del Coaching
  • Preguntas Poderosas
  • Retroalimentación Constructiva
  • Retroalimentación de Reconocimiento

Finalidad

Desarrollar habilidades personales y de dirección con equipos de trabajo, a través de la puesta en práctica con principios básicos del Coaching y liderazgo, para fortalecer las relaciones interpersonales con visión al empoderamiento y toma de decisiones, hacia la productividad personal y de los equipos de trabajo.

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Con más de 30 años desarrollando estrategias de crecimiento en los negocios.

Contamos con la diversidad de personal calificado y certificado a tus expectativas.

Grandes empresas, PyMEs y personas físicas, respaldan nuestra metodología.

Beneficios:

  • Personal Capacitado y actualizado.
  • Aprendizaje Aplicado.
  • Uso de plataformas de aprendizaje.
  • Respeto al tiempo y flexibilidad de horarios.

Servicios:

Consultoría para diagnóstico y Assessment, diseño personalizado, capacitación 
Train the Trainers y capital humano, postventa y seguimiento.

Capacítate para el futuro

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